Какой должен быть свет в офисе

Как выбрать освещение для офиса — советы экспертов Philips — Офтоп на vc.ru

Какой должен быть свет в офисе

Эксперты компании Philips «Световые решения» — Полина Губонина, ведущий светодизайнер и Наталия Неверская, руководитель по корпоративным коммуникациям — рассказали ЦП о том, какие светильники можно использовать в офисе, чем отличается «холодный» свет от «теплого» и как его нужно комбинировать, чтобы не испортить зрение.

офис «ВКонтакте» в Санкт-Петербурге

Офисное освещение сегодня больше не несет исключительно функциональное назначение — освещать пространство, чтобы видеть. Правильное освещение учитывает биологические и эмоциональные особенности воздействия света на человека, позволяя положительно влиять на настроение и здоровье сотрудников, повышать концентрацию внимания и производительность, создавать и активизировать творческий процесс.

Рабочее пространство — самая большая зона офиса, где очень важно создать комфортные условия работы, повышающие производительность сотрудников. Они создаются за счет использования:

  • Нужной цветовой температуры. Разной в зависимости от задач. Холодной – для концентрации и теплой – для расслабления.
  • Правильного уровня освещенности (не менее 300 люкс для общего освещения (в проходах и, в целом, по офису). Не менее 500 люкс непосредственно на рабочих столах от комбинированного освещения (общее освещение совместно с локальным (подвесной светильник или настольная лампа). Комбинированное освещение считается наиболее эффективным и оптимальным для работы.
  • Возможности регулирования цветовой температуры и интенсивности потока света в светильниках и настольных лампах

Есть три типа освещения в офисных пространствах:

  • общее (обеспечивается за счет встраиваемых и подвесных светильников);
  • локальное (настольные лампы, торшеры или подвесные светильники непосредственно над рабочим местом);
  • декоративное (акценты на деталях интерьера, закарнизная подсветка и прочие элементы декора светом.

Подвесной светильник подходит для освещения открытых пространств, а также переговорных, комнат для встреч, брейнштормов, или презентаций.

Светильники рассеянного света (свет испускается во все стороны) имеют наиболее высокий КПД и подходят для общего освещения.

Отражение света от стен, потолка и пола создает ощущение светового комфорта при общем восприятии помещения как насыщенного светом без слепящего эффекта.

Но при темной цветовой гамме стен и мебели, придется ставить гораздо более мощные лампы, то есть в таком случае лучше дополнительно организовать локальное освещение.

офис «ВКонтакте» в Санкт-Петербурге

Самым же распространенным и удобным, с точки зрения обслуживания, решением являются встраиваемые светильники. Так как рабочая зона занимает большую часть офиса, для экономии электроэнергии особенно актуально использование светодиодных источников света.

Еще один важный момент — это создание индивидуального пространства для каждого сотрудника за его рабочим столом. В этом случае свет является удобным инструментом: можно сделать температуру освещения более холодной или, наоборот, более теплой, свет может быть ярким или приглушенным, в зависимости от индивидуальных предпочтений и биологических ритмов человека.

Под «теплым» светом понимают желтоватый оттенок заходящего солнца — он обычно используется для освещения комнат или помещений, где люди отдыхают, например, кухонных зон, так как располагает к расслаблению. Цветовая температура такого светильника варьируется от 2000 до 3000 кельвин (К).

офис «ВКонтакте» в Санкт-Петербурге

Настольные лампы «холодного» света идеальны для рабочей зоны, они способствуют концентрации внимания сотрудников. В этом случае цветовая температура варьируется в пределах 4500-6000 кельвин (К). Светильник с «холодной» температурой освещения (холодный дневной) и регулируемой яркостью, помогает сохранять концентрацию.

В офисе при «теплом» освещении человек через некоторое время будет чувствовать некоторую вялость, сонливость, вследствие чего продуктивность работы будет снижаться. Однако и постоянный холодный свет, повышающий концентрацию внимания, может быстро утомить, поскольку активное, напряженное состояние в течение долгого времени приводит в итоге к снижению работоспособности.

Для рабочего пространства оптимальной является нейтральная цветовая температура в 4000 кельвин (К). Наличие лампы с возможностью диммирования (регулирования интенсивности светового потока), как у Philips Eye Care, дает возможность делать более приглушенный или более яркий свет в зависимости от необходимости.

Для общего освещения над столом лучше использовать несколько светильников, дающих равномерный рассеянный свет, чем один, но мощный.

Мы категорически не рекомендуем использовать настольную лампу без общего потолочного освещения, поскольку резкий световой контраст плохо сказывается на зрении.

Следует помнить, что для комфорта сотрудников освещение в офисе должно быть равномерным, то есть примерно одинаковым по количеству люкс, чтобы отрывая глаза от экрана компьютера, они не чувствовали напряжения из-за сильных перепадов яркости окружающей среды.

Как правило, лампы искусственного света необходимы, например, когда сотрудник выполняет кропотливую работу, требующую большого напряжения глаз (выполнение чертежа, создание дизайн-проекта и прочее).

Правильно выбранная настольная лампа должна создавать нужный уровень освещенности, то есть не быть слишком яркой и слепящей (этим особенно «грешат» люминесцентные лампы), при этом не быть слишком тусклой.

Это можно определить по ее мощности.

Мощность лампы должна составлять не ниже 8-10 ВТ для LED-лампы (аналог 60 ватт для традиционной лампы), так как меньшая мощность дает недостаточно света, а более сильная вызывает перенапряжение глаз.

При этом лампу надо располагать так, чтобы свет от нее падал с левой стороны, а глаза оставались в тени, в том числе, для исключения засветки экранов дисплеев компьютера прямыми световыми потоками.

Категорически не рекомендуется устанавливать источник света сзади, так как в этом случае тень от тела затемняет рабочее пространство.

Если человек работает за компьютером — освещенная площадь может быть небольшой, если же он работает с чертежами — больше. При яркости изображения на экране 50-100 кд/м освещенность документа на столе должна составлять 300-500 лк. Должны быть исключены слепящие яркости, блики и отображения от стекла экрана.

Кроме того, важно помнить о том, что сотрудники не должны сидеть за рабочим столом лицом к окну, в идеале стол должен располагаться левым боком к окну.

Хорошо проникающий в помещение естественный свет оказывает благоприятное воздействие на психику человека, вызывая положительные эмоции, обеспечивая хорошие условия работы.

За счет естественного освещения стимулируется обмен веществ, кровообращение, дыхание, деятельность центральной нервной системы, что в свою очередь, обеспечивает высокую производительность труда.

офис «ВКонтакте» в Санкт-Петербурге

В зонах отдыха можно установить регулируемое освещение. Выключатель можно заменить диммером, чтобы регулировать интенсивность светового потока.

Также очень удобны «проходные» переключатели: один светильник может включаться из двух мест, что оптимально для использования в длинных коридорах.

Датчики движения или освещенности также могут быть установлены в подобных помещениях для управления определенной группой светильников.

Последней тенденцией в освещении стали «интеллектуальные» системы освещения. Например, Connected Office Lighting — система управления офисным освещением через смартфон. Светильники оснащены датчиками движения, температуры и влажности.

Благодаря технологии Power Over Ethernet (технология, позволяющая передавать удалённому устройству электрическую энергию вместе с данными, через стандартную витую пару в сети Ethernet) система подключается к ИТ-инфраструктуре и другим системам в офисе — вентиляционной и отопления.

Офис-менеджер может видеть полную картину того, что происходит или происходило в различных помещениях офисного здания. Система позволяет подключаться к ней и сотрудникам через смартфон и регулировать освещение и температуру на свое усмотрение. Специальное приложение на смартфоне определяет наличие сотрудника на месте по светильнику.

Эксперты компании Philips «Световые решения» — Полина Губонина, ведущий светодизайнер и Наталия Неверская, руководитель по корпоративным коммуникациям — рассказали ЦП о том, какие светильники можно использовать в офисе, чем отличается «холодный» свет от «теплого» и как его нужно комбинировать, чтобы не испортить зрение.

#Офис #инструкции #свет #продуктивность

Источник: https://vc.ru/flood/7635-light

Освещение в офисе без глупых ошибок с соблюдением норм и требований

Какой должен быть свет в офисе

Современный городской житель почти треть своей жизнивынужден проводить в замкнутых офисных пространствах.

Подсчитано, что ежегодно на это уходит порядка 1900 часов. К сожалению, кабинеты рядовых сотрудников в значительной степени отличаются от кабинета начальника.

Зачастую в таких комнатах отсутствуют даже окна. Зашел человек утром в бетонную коробку и вышел из нее под вечер, света белого не видя.

Конечно, правила защищают человека в таких условияхработы. Согласно СанПиН, если вы вынуждены проводить более 50% рабочего временив замкнутом пространстве или работаете в подобных условиях непрерывно 2 часа,то работодатель обязан вас обеспечить естественным светом.

А между тем, качественная световая среда в офисе, это нетолько комфорт и безопасность – это нечто большее, а именно грамотныеинвестиции в свой персонал.

Поэтому подбор правильного освещения — это очень важный момент в организации работы всей компании. Неправильный свет или его нехватка напрямую сказывается на утомляемости и производительности человека, не говоря уже об отрицательных последствиях плохих светильников на зрение.

Условно все офисное пространство можно разделить на 4 типа:

Это самый распространенный вид офисного пространства.Объясняется это рядом несомненных преимуществ:

  • повышаются коммуникации между сотрудниками
  • размываются физические границы
  • быстро организуется слаженная команда

Ошибка №1

Однако все при этом почему-то забывают про зону личного комфорта.

Каждый человек это индивидуальность и ему время отвремени требуется отделиться от всех остальных.

Оказывается, данную психологическую проблему можно решитьпри помощи освещения. Делается это путем зонирования.

Причем зонирования не по площадям, а по функциональномуназначению пространства. Что это значит и как это реализовать?

Во-первых, привязываете светильник непосредственно срабочим местом.

Ошибка №2

Не нужно делать акцент только на больших мощных лампах для освещения всего пространства.

Лучший вариант – подвесные модели над столамисотрудников.

Это визуально отделяет рабочую область от общегоокружения.

Во-вторых, светильники здесь должны быть нейтральной температуры 4000К. А вот вся остальная область – коридоры, зона приема пищи, рекреации и т.п. должны иметь T=2700-3000К.

Еще опен спэйсы отличаются повышенной шумностью. Стен иперегородок то никаких нет.

Оказывается, и это проблема легко решаема. Делается это при помощи акустических светильников. Что это такое и с чем их едят, читайте в отдельной статье.

Переговорная комната — конференц-зал

Данная комната — это та зона, где освещение может иОБЯЗАНО изменяться.

Ошибка №3

Нельзя здесь устанавливать светильники только с одной температурой или яркостью.

Каждый рабочий процесс – мозговой штурм, переговоры с клиентами, презентации, требует своего света.

Это означает что именно здесь следует по максимумуприменить светильники с регулировкой как цветовой температуры, так и сизменением освещенности при помощи диммеров.

В кабинетах руководителей изначально необходимопредусмотреть сразу три сценария освещения:

Отдельный светильник над столом хозяина кабинета.

  • дополнительное освещение над столом переговоров
  • общее ТЕПЛОЕ освещение всего пространства

Это когда руководитель задерживается допоздна на работе. Но давайте перейдем к непосредственному выбору светильников.

Выбор светильников в офис

Ошибка №4

При подборе светильников в офис забудьте как страшный сон устаревшие модели с люминесцентными трубками Т-8, Т5 и т.п.

Самые популярные из них, это конечно квадратные ЛЛ 4*18Втдля потолков типа Армстронг со световым потоком 3250Лм.

И главная проблема здесь не в повышенномэнергопотреблении (85-90Вт в час). Оно конечно в 2-3 раза больше, чем усветодиодных.

И не в меньшем сроке эксплуатации + больших расходах наодну светоточку.

Окупаемость у светодиодов наступает после 1 года работы. Вся беда в том, что подобный свет создает такие пульсации, невидимые глазом, после которых вас постоянно будут беспокоить головные боли.

Поэтому в офис выбирайте только современные модели насветодиодах. При этом обходите стороной все что дешевле 1300-1500 рублей. Плюссмотрите на гарантию.

Реальный срок – 3-5 лет. Тем, кто говорит о большихгодах, не верьте.

Блоки питания у них все равно выходят из строя намного раньше.

Что касается экономии света, то при использованиидатчиков движения в коридорах и отдельных комнатах в определенные временныепромежутки (вечером, когда в офисе мало народу), можно снизитьэнергопотребление еще на 50-60%.

Кроме того, путем встраивания малогабаритных аккумуляторных блоков питания, все светодиодные офисные светильники можно превратить в аварийное освещение, которое по правилам пожарной безопасности должно присутствовать в здании в обязательном порядке.

Ошибка №5

При этом крайне не рекомендуется применять точечные светильники.

Это уже прошлый век не только для офисных помещений, но и для дома.

Такие миниатюрные таблетки никогда не создадутнормального уровня освещения, не говоря уже о хлопотах, связанных с ихобслуживание и ремонтом.

Для того, чтобы свет был комфортным и безопасным,недостаточно просто купить самые дорогие экземпляры.

Раньше считалось как? Создай необходимое количество светана конкретной поверхности и все будет ОК.

Сейчас подходы несколько изменились. Безусловно, правилапо количеству и качеству света никто не отменял, однако к ним добавились идругие требования.

Это можно назвать человеко-ориентированностью света.Когда светильник управляет биоритмами и помогает повысить работоспособность.

Причем сотрудники этого даже не замечают, все происходитестественным образом.

Количество света для конкретного рабочего места выражается в люксах. По российским стандартам ГОСТ Р 55710-2013 “Освещение рабочих мест внутри зданий” (скачать) в общих зонах это 300 Люкс. На рабочем столе сотрудника нормальный уровень освещенности должен составлять 500 Люкс (в Европе 750Лк).

Более подробно со всеми категориями помещений можноознакомиться из нижеследующих таблиц.

  • рабочее место с компьютером
  • офис с чертежными работами
  • конференц-зал и переговорная

Таблички из ГОСТ

Как достичь и проверить эти данные? Самый грамотныйподход – расчет и проектирование в специальной программе Dialux.

Она вам подскажет и количество светильников, и самыеудачные места их расположения.

Примерный же расчет можно сделать сопоставив общую площадь, где находятся рабочие места, с показателем люменов того или иного светильника.

То есть, если у вас кабинет 10м2, умножаете его площадьна норму в 500 Лк и получаете требуемую освещенность в 5000Лм.

После этого в характеристиках светильника проверяете егопараметры освещенности. Когда не хватает одного, добавляете необходимоеколичество, чтобы в итоге перекрыть минимальную норму.

Проблема в том, что это весьма грубый расчет, который неучитывает:

  • отражающую способность стен

Более полная формула для проверки освещенности выглядиттак:

  • E – освещенность в люксах
  • n – коэффициент (для стандартных потолков 3м равен 0,5)
  • F – суммарная освещенность всех светильников в кабинете

Допустим у вас в офисе планируется повесить 4 квадратныхсветильника типа Армстронг в 3000 Люмен каждый. Площадь помещения под Open Space – 20м2.

Подставляя данные в формулу, получаем: E = 0,5*(12 000/20) = 300 Люкс

Для коридора пойдет, а вот над столами сотрудников укаждого придется повесить еще по одному светильнику.

Что касается качества, то здесь в первую очередьпроверяйте коэффициент пульсаций. На старых люминесцентных лампах даже нахороших экземплярах он достигает 10-20%.

Не говоря уже про модели без электронных ПРА.

На светодиодных он обычно не превышает 5%. Но это, если вы не будете сильно увлекаться диммерами.

Какое же значение считается безопасным? Не удивляйтесь, но согласно нормам для офисов (переговорные комнаты, рабочее место) допустимый коэфф. – целых 15%

А вот для тех, кто работает за компьютером – 5%. Кто-тоуверяет что пульсации не должны превышать 3% или даже 1%, но таких требований внормативной документации вы нигде не найдете.

Поэтому если светодиодный светильник по техническимхарактеристикам имеет пульсации в 5%, можете смело его брать, он проходит повсем стандартам.

Второй важный показатель качества – цветовая температура.

Ошибка №6

Для офисов ошибочно считается, что она должна быть только холодных оттенков.

Например, 5500-6000К. Это вовсе не так. Действительно,холодные оттенки они как бы бодрят, но это только в начале работы.

Холодный режим – это своего рода форсаж для мозга.

Но в таком режиме рекомендуется работать не более 4 часов в сутки.

Если целый день сидеть под таким светом, в конце рабочеговремени будешь чувствовать себя как выжатый лимон. Гораздо комфортнее в этомплане нейтральная температура в 4000-4500К.

Но и ее нужно применять с умом. Наукой доказано, чтотеплые оттенки света в 2700-3500К помогают человеку расслабиться и снятьнапряжение.

А вот нейтральная температура наоборот, хорошо настраивает на рабочий лад.

Как использовать эти знания в офисном пространстве?Элементарно, и мы уже говорили об этом.

Сделайте так, чтобы основной акцент во всем помещениизадавали светильники с теплой температурой, а вот уже непосредственно надрабочей зоной сотрудников преобладали нейтральные оттенки.

Третий параметр качества – индекс цветопередачи.

Все светильники в офисе должны иметь Ra в пределах 80. Это не художественная галерея или магазин с продуктами, где Ra или CRI требуется более 90.

Поэтому здесь переплачивать за этот показатель не стоит.

Немаловажный фактор для офисного светильника – отсутствиеслепящего эффекта. Достигается это специальными рассеивателями типа:

Последний, матовый рассеиватель задерживает больше всего люмен и его эффективность самая низкая. Если есть возможность выбора, то лучше покупайте более прозрачные модели призма, микропризма.

При одинаковой мощности они дадут в комнате больше света.В квадратных “Армстронгах” хороший результат показывают бипараболическиерешетки.

Благодаря большому защитному углу отражения ониликвидируют слепящий эффект во всех направлениях.

Ошибка №7

Не покупайте модели без какой-либо защиты или рассеивателя, имеющих просто стеклянную прозрачную поверхность.

Они хоть и дают намного больше света, зато будутпостоянно “бить по глазам”.

Сотрудник, который 8 часов проведет рядом с такойсветоточкой, весь вечер у себя дома будет иметь проблемы с глазами. Это всеравно что кратковременно без щитка посидеть возле сварщика.

Как легко изменять освещение в офисе

А что делать, если у вас креативный современный офис, вкотором постоянно переставляется мебель и меняется расположение рабочих мест? Втаких условиях стандартные потолочные модели будут уже не лучшим вариантом.

В этом случае можно прибегнуть к трековым и линейным светильникам.

Линейными обеспечиваете минимальную освещенность понормам, а трековые направляете непосредственно на рабочие столы.

При перестановке мебели просто разворачиваете ипередвигаете светильник по треку в новую точку. Более ничего переделывать вкомнате не придется.

Вообще наиболее универсальными для офиса являютсяподвесные светильники. Их можно одинаково приспособить для разного родапотолков.

А путем регулирования высоты подвеса размещать хоть внепосредственной близости от стола. Правда и здесь можно “накосячить” срасположением.

Вот самые типичные ошибки.

Подвесные актуальны как для кабинетов сотрудников, так ируководителя. Хорошо смотрятся в приемных и переговорных. То есть, для всегоофиса достаточно закупить одну марку и равномерно распределить их попомещениям.

При этом присмотритесь к подвесным светильникам с двойнымсветораспределением. Они дают свет не только вниз, но и вверх.

Белый потолок отражая этот поток, создает болееравномерное распределение света по всей площади комнаты.

Светильники и проблема с электрикой

При подключении любого светильника необходимо подвестиэл.проводку к каждому из них (за исключением трековых).

А если у вас проблема с проводами? Например, в коридореуже выполнена разводка электрики, а кабель выведен только в одном месте. Чтоделать?

Воспользуйтесь светильниками, которые как конструкторсобираются в длинную сплошную линию. Для них достаточно подвести кабель питаниятолько в первую светоточку.

Далее дополнительные корпуса вставляются в основной и как доминошки наращиваются до необходимой длины. Максимальная протяженность такой подсветки – 29 светильников в ряд!

Они могут быть встроены как непосредственно в потолок, так и крепиться на подвесах. Очень удобная штука для тех, кто изначально накосячил с электрикой и не желает переделывать чистовой ремонт офиса.

Источник: https://svetosmotr.ru/osveshhenie-v-ofise-bez-glupyh-oshibok-s-soblyudeniem-norm-i-trebovanij/

Освещение для офисных помещений

Какой должен быть свет в офисе

26.04.2018

На рабочем месте человек в среднем проводит 40 часов в неделю — около трети от всего времени.

Это очень много, поэтому задача работодателя заключается в обеспечении максимально комфортных условий нахождения в офисном здании, ведь от этого зависят не просто показатели работоспособности, но и здоровье человека.

Освещение в помещении для офиса должно быть согласовано с требованиями нормативных документов. Разберёмся, как правильно организовать офисную подсветку.

Психофизиологическое влияние света

Если задаться вопросом, какую функцию выполняет искусственное освещение в закрытом помещении, то в первую очередь появляется самый очевидный ответ — освещает пространство вокруг, если на это не хватает солнечного света. Однако такое понимание функций подсветки является упрощённым, свет играет ещё несколько не менее важных ролей.

Кроме того, что подсветка действительно позволяет увидеть, рассмотреть и выполнять определённые действия с предметами, не подсвеченными естественны образом, она играет большую роль для поддержания оптимального психофизиологического состояния человека. Грамотно организованное освещение способно:

  • повышать работоспособность;
  • улучшать настроение;
  • предотвращать появление усталости;
  • повышать концентрацию внимания;
  • вызывать положительные эмоции.

Соответственно, неправильно устроенное освещение негативно влияет на эти параметры. Люди, работающие в офисе, не могут справиться с простыми задачами, требующими внимательности, быстро устают, становятся подавленными или раздражёнными. Из-за тусклого, мерцающего, неравномерного света может ухудшиться зрение и физическое самочувствие.

Нормативные требования

Нормы и требования освещенности офиса регламентируются российскими и международными документами. При организации подсветки руководствуются СНиП, СанПиН, МГСН или международными нормами МКО, которые немного отличаются от российских.

Требования к уровню освещённости разные для различных офисных кабинетов. В таблице указаны нормы освещённости в люксах в соответствии со СНиП и для сравнения в соответствии с международными документами МКО в зависимости от предназначения помещения:

Тип кабинетаОсвещённость, лк, по СНиПОсвещённость, лк, по МКО
Офисы с компьютерами200-300500
Офисы со свободной планировкой400750
Кабинеты для чертёжных работ5001000
Конференц-залы200300
Лестницы и эскалаторы50-100150
Коридоры, холлы50-75100
Архивы75200
Кладовые50100

Как мы видим, международные нормативы требуют более интенсивного освещения, чем отечественные.

Дополнительные требования

Свет характеризуется не только интенсивностью. Другие параметры способны существенно влиять на зрение человека. Известно, что любой источник света при работе пульсирует с определённой частотой.

Если частота такова, что улавливается зрительной системой, а это меньше 300 Гц, то она может влиять на концентрацию внимания, ухудшать зрение, вызывать головные боли, искажать изображение.

Поэтому показатель пульсации не должен превышать 5%.

Свет имеет способность отражаться от поверхностей, причём не только от глянцевых. Коэффициент отражения есть у любой поверхности и это тоже учитывается при организации подсветки. Нормы для коэффициента отражения таковы:

  • рабочая поверхность или стол — 0,2–0,7;
  • стены — 0,3–0,5;
  • потолок — 0,6–0,8;
  • пол — 0,1–0,4.

Следующий важный параметр — индекс цветопередачи. Искусственный источник света имеет свой цветовой оттенок, который может искажать естественные цвета предмета. Индекс цветопередачи показывает, насколько точно передаётся изображение. Если работа связана необходимостью точно воспринимать цвета, например дизайн, полиграфия, то значение должно стремиться к максимальной точке в 100. Среднее значение индекса цветопередачи для офисов — 80.

Выбор источника света

Рынок светотехники предлагает огромное количество различных источников света, каждый из которых имеет свои достоинства и недостатки:

  1. Лампы накаливания. Самый доступный и дешёвый вариант, который в итоге оказывается самым затратным из-за низкого КПД и высокого потребления электроэнергии. Срок эксплуатации невысокий.
  2. Галогенная лампа. Потребляет немного меньше электроэнергии, служит немного дольше, но в целом так же неэффективна, как и лампочка накаливания.
  3. Люминесцентная лампа. Работает по энергосберегающему принципу, обладает приятным для зрения свечением. Однако некоторые модели издают шум и сильное мерцание при работе. К тому же внутри колбы содержатся пары ртути, а значит, она требует специальной утилизации.
  4. Светодиоды. Стоят дороже, чем предыдущие лампы, но быстро окупаются за счёт длительного периода работы и энергосберегающего режима. Безопасны в эксплуатации, обладают высоким КПД и приятным свечением. Являются оптимальным источником света для офисных помещений.

В таблице ниже приведена сравнительная характеристика ламп по нескольким параметрам:

ХарактеристикаСветодиодыЛюминесцентнаяГалогеноваяНакаливания
Потребляемая мощность10 Вт14 Вт45 Вт75 Вт
Срок службы в часах30 000-50 0007 000-10 0002 000-2 5001000
Простота заменыпростопростосложноесть затруднения
Нагревнизкийсреднийсильныйсильный
Прочность лампыпрочнаяхрупкаяхрупкаяочень хрупкая
Экологичностьвысокаяплохаясредняясредняя

Как видно из таблицы, светодиоды имеют массу преимуществ перед другими источниками света.

Рекомендации к организации освещения

Подсветку, используемую в офисах, можно разделить на несколько функциональных видов:

  • основная;
  • локальная;
  • вспомогательная.

Декоративное освещение практически не используется. Однако если оно будет применяться, например, для украшения зоны отдыха или в праздничные дни, то не должно мешать основной работе.

Основное освещение для офиса обычно делают в виде потолочных светильников. Это могут быть подвесные люстры, однако сейчас чаще используют встраиваемые в потолок осветительные приборы или точечную подсветку.

Если офис представляет собой большое открытое пространство с минимумом перегородок, то целесообразно зонировать его и иметь возможность включать локальное освещение отдельно от остального. Для этого зоны оборудуют напольными лампами, настенными светильниками, бра и торшерами.

На столе каждого офисного сотрудника должна находиться настольная лампа, которая послужит для дополнительной подсветки. Это может быть:

  • стационарный торшер;
  • светильник на струбцине, который крепится к краю стола и освобождает пространство;
  • лампа на прищепке, которую удобно перемещать и прикреплять к любой подходящей поверхности.

Как бы ни было организовано искусственное освещение, оно должно соответствовать нормам и требованиям техники пожарной безопасности. Для этого надо изначально правильно установить электропроводку и регулярно следить за её исправностью.

Источник: https://cdelct.ru/object/room/normy-osveshhennosti-ofisa.html

Освещение офиса – нормы и рекомендации

Какой должен быть свет в офисе

Правильное освещение для современного офиса

Освещение для офисов является важным компонентом создания рабочей атмосферы. Поэтому в последнее время ему все чаще уделяют пристальное внимание. Но иногда такое внимание приводит к плачевным результатам.

Поэтому в нашей статье мы решили разобраться во всех нормах, правилах и принципах формирования освещения в офисе, и постараемся сделать это максимально простым языком.

Естественное освещение

Почему-то, когда заходит речь про освещение в офисе, все сразу забывают о естественном освещении. А, между прочим, этот вид является совершенно бесплатным, естественным и настраивает на рабочий лад. Единственный его недостаток — это возможность по его монтажу.

Световые проемы можно изменить или добавить только во время планирования здания, либо его капитальной реконструкции. Но это все-таки возможно, поэтому уделим данной теме несколько слов.

Существует два вида световых проемов – окна в стене и световые фонари на крыше здания. Световые фонари дают верхний свет, который является более естественным, поэтому они более предпочтительны. В то же время вы скажите, что такой вариант возможен только для этажей, соседствующих с крышей, но это не всегда так.
На данный момент существуют так называемые световые трубы. Они способны донести естественный свет солнца хоть до первого этажа многоэтажки. Суть данного устройства заключается в монтаже специальных труб внутренняя полость которых имеет светоотражающее покрытие. Поэтому свет, который попадает в такой фонарь на крыше практически без потерь доносится до необходимых нам помещений.
Конечно цена такого освещения достаточно высока, да и с технической точки зрения данный вариант достаточно трудоемок, но он есть и о нем не следует забывать. Тем более что все затраты потом могут с лихвой окупится за счет бесплатного света и повышения работоспособности.
Одним из основных параметров естественного освещения в любом помещении является так называемый коэффициент естественного освещения – КЕО. Он характеризует отношение естественной освещенности внутри помещения к освещенности на открытом участке вне помещения. Измеряется он в процентах, поэтому полученное соотношение следует умножить на 100.

Точки максимального и минимального КЕО в помещениях с различным типом освещения

Так вот, для офисных помещений КЕО должен быть равен 1. Данный параметр измеряется расчетным путем и целиком зависит от ширины световых проемов, их затенённости и типа стекла. Если этот показатель ниже, то в дополнение к естественному применяется искусственное освещение, такой тип называют совмещенным. Причем искусственное применяется только в тех участках, где КЕО не соответствует норме, а не для всего помещения.

Искусственное освещение офисного помещение

Теперь давайте рассмотрим требования к освещению в офисах искусственного типа. Ведь, как бы нам не хотелось, без него не обойтись, особенно если рабочий день в офисе может продолжаться и в темное время суток.

От искусственного освещения нам необходимо добиться максимального комфорта, создания рабочей атмосферы и, конечно, экономичности. И для достижения этих параметров нам придётся учесть целый ряд параметров, о которых мы и поговорим в данном разделе.

Из этого видео Вы узнаете о правильном освещении офиса и не только.

Виды освещения офиса и его нормативы

Для того чтобы лучше понять, как организовать освещение для офиса давайте разберем, какие виды освещения бывают, и какие нормативы к нему предъявляются. Поможет на в этом СНиП 23-05-95, который нормирует освещение в зданиях любых типов и на улице.

Общее освещение офисного помещения

  • Для офиса нам необходимо общее, местное и зональное освещение. Давайте рассмотрим каждое из них отдельно.
  • Общее освещение обеспечивает требуемый уровень света во всем помещении. Оно может быть верхним и боковым.

    Но будем откровенны, боковое практически не используется в виду большого количества теней, которое оно дает. При нем светильники устанавливаются на стенах, то есть с боку.

Местное освещение от настольной лампы

  • Значительно чаще применяется верхнее общее освещение.

    Для него можно использовать люстры, встроенные светильники различных конфигураций, а также отраженное освещение. То есть освещение которое отражается от потолка.

Местное освещение от навесных светильников

  • Местное освещение необходимо для увеличения интенсивности освещения каждого отдельного рабочего места.

    Оно может быть реализовано за счет настольных ламп, подвесных светильников над рабочим месте, или направленных светильников, установленных на потолке или стене.

Освещение зон отдыха в офисных помещениях

  • И наконец, зональное освещение. Оно необходимо для визуального выделения определённых зон в помещении.

    Зачастую его применяют для зон отдыха. Кстати, там же может применяться так называемое декоративное освещение, основная цель которого — визуальное оформление зоны или подсветка дизайнерских элементов.

Нормы освещения в различных помещениях

  • Теперь рассмотрим требования к освещению офиса.

    Они зависят от типа выполняемой работы. На различных форумах часто можно встретить рекомендуемую норму освещенности офисов в 300лк. Но это не совсем так. Согласно СНиП 23-05-95 это рекомендуемая минимальная освещенность рабочих кабинетов и комнат.

Обратите внимание! При расчете минимальной освещенности следует учитывать такие факторы, как эксплуатационное обслуживание, когда часть светильников может быть загрязнена, перегорание части ламп, а также другие переменные. В связи с этим реальная освещённость может быть на 20-30% выше.

Нормы освещения различных помещений

  • Но эта норма касается только общего освещения. Для рабочего стола может потребоваться больше света. Например, в конструкторских или чертежных офисах на рабочем столе минимальная освещенность должна быть не менее 500лк.

    Именно для достижения этого параметра на столах устанавливается местное освещение, которое позволяет работнику увеличить освещенность при выполнении работы.

  • Для зон отдыха нормы освещения значительно ниже. Здесь в зависимости от оформления они могут составлять от 100 до 200лк.

Нормы освещения для зон отдыха

  • И последний момент, о котором часто забывают. Инструкция требует соблюдать минимальную освещенность на определенной поверхности. Так вот для офисов этой поверхностью является стол.

    Поэтому те самые 300лк должны быть обеспечены на высоте в 0,8 метра от пола, а не на самом полу.

Качественные параметры освещения офиса

Ну вот, с количеством света мы практически определились, но проектирование освещения офисов должно учитывать еще целый ряд параметров. Ведь света должно быть не только достаточно, он еще не должен вызывать чувства дискомфорта, а в идеале и вовсе настраивать на рабочий лад.  Для этого следует выполнить целый ряд рекомендаций.

  • Прежде всего это касается общего освещения. И одним из главных параметров в этом плане является равномерность освещения. Достигается это за счет равномерного расположения светильников по всей площади помещения. В СНиП 23-05-95 даже существуют рекомендации расположения светильников в зависимости от их типа и площади помещения.

Светильники расположены в верхней точке офиса

  • Еще одним важным фактором является то, что освещение не должно слепить работников. Для этого даже ввели такой показатель, как ослепленность освещения. Достигается данное требование достаточно легко. Для этого следует использовать светильники, лампы которых закрыты матовым стеклом, а сами светильники расположены в верхней точке. То есть нам подойдут варианты, встроенные в потолок, либо направленные на него. Если вы хотите применять различные бра и люстры, то тут уже следует рассчитывать угол обзора на светильник со стороны работника, и все становится на порядок сложнее.
  • Современное офисное освещение стараются сделать экономным. Поэтому все чаще используются светодиодные лампы. Но у светодиодных и некоторых других видов ламп есть такая проблема как пульсация.

Пульсация света, воспринимаемая человеческим глазом

  • Дело в том, что эти лампы работают от постоянного тока. А в нашей сети переменный. Поэтому в цоколе лампы имеется так называемый драйвер, который преобразует переменный ток в постоянный и задает для диодов требуемые параметры напряжения. Эти драйверы могут быть разными. У дешевых драйверов получается не постоянный, а прерывистый ток. В следствии чего лампа мигает с частотой в 100Гц, как на видео. Но иногда эта частота выше.
  • Уловить такую пульсацию глазом очень сложно, но она отражается на организме, и глаза быстро устают. А вот если частота пульсации выше 300Гц, то глаза ее просто не замечают. Поэтому при выборе ламп очень важно выбрать изделия с качественным драйвером, которые не будут давать пульсации.

Обратите внимание! Проверить пульсацию лампы вы можете и своими руками. Для этого достаточно направить на них камеру своего мобильного телефона. Если вы видите черные полосы по экрану, то пульсация у лампы высока. И чем больше полос, тем хуже. Если же полос нет, то лампа не окажет негативного воздействия на ваше здоровье.

Влияние цветопередачи на восприятие цветов объекта

  • Еще одним аспектом, который следует учесть при выборе ламп, является их цветопередача. Этот параметр во многих помещениях очень важен, особенно, если это дизайнерские или выставочное павильоны. А далеко не все лампы способны передать всю полноту цвета.

На фото цветопередача различных ламп

  • Как не странно, идеальными в этом плане считаются обычные лампы накаливания, которые способны обеспечить показатель Rа близким к 100, что и является максимальным значением. Самые лучшие диодные лампы способны обеспечить этот показатель до 89, но обычно он не превышает 70.

    Это считается хорошим показателем, но меньшие значения показывают только натриевые и ДРЛ лампы.

Цветовая температура света

  • Освещение офисов должно настраивать на рабочий лад и делается это за счет правильной температуры света. Температура света лампы обычно указывается на упаковке.

    Для создания рабочей атмосферы лучше выбрать лампы с температурой света близкой к дневному. Это лампы со значением более 4000К. Но более 7500К лампы выбирать не стоит, так как такой свет считается слишком уж холодным.

  • А вот для зон отдыха лучше выбрать лампы с тёплым цветом, как на рассвете ранним утром. Диапазон таких ламп будет от 2200К до 3500К.

  • Несколько слов следует сказать и о местном освещении. Тут также важно избегать слепящего действия. И если в случае применения настольных ламп работник сам может регулировать угол установки лампы, то в случае направленного света от потолка, сделать это значительно сложнее.

Правильное местное освещение

  • Правильный свет падает ровно сверху.

    Если он будет падать из-за головы работника, то будет создаваться тень, если будет бить в лицо, то будет создавать слепящий эффект. Поэтому при таком типе местного освещения столы должны иметь покрытие, максимально поглощающее свет, дабы не создавать бликов.

Вывод

Освещение офисных помещений — это сложная система, которая должна учитывать множество параметров. В нашей статье мы лишь бегло пробежались по ним, а ведь большинство из них должно просчитываться.

Кроме того, следует учитывать параметры самих светильников, которые могут скрадывать часть светового потока, отраженные составляющие от стен и пола, световые помехи от экранов и многое другое. Поэтому если вы хотите создать действительно неповторимое освещение офисное, то лучше воспользоваться услугами светового дизайнера.

Источник: https://Elektrik-a.su/osveshhenie/vnutrennee/osveshhenie-ofisa-396

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.